Grote hoeveelheden werk, beperkte tijd en dat alles binnen een afgesproken budget en planning. Je werkt aan grote projecten door heel Nederland. Met jouw team klaar je elke klus!
Wat je doet?
Als Constructiemanager werk je samen met een vast team, waarmee je grootschalige nieuwbouw-, ombouw- en renovatieprojecten afrondt. We voeren veel projecten in de hoogspanning uit, voor bijvoorbeeld landelijke netbeheerders. Deze projecten hebben een scope tussen de €2 en €35 miljoen en maak je van de start tot het einde mee. Afhankelijk van de projectlocatie verblijf je met het hele team in de buurt van het project, want de projecten bevinden zich door heel Nederland.
Als Constructiemanager heb je een coördinerende rol. Je brengt het projectplan tot uitvoering en je bent medeverantwoordelijk voor het uitvoeren van het project. Je hebt kennis van het vak en bent goed in het aansturen en coachen van collega’s. Je stuurt een team aan. Hieronder vallen de vaste medewerkers, ingeleend personeel en de onderaannemers waarmee wordt samengewerkt tijdens het project. Bij afwezigheid van de Projectmanager neem je zijn taken waar. Ook onderhoud en ontwikkel je de relatie met de klant.
Je houdt korte lijnen met de Supervisors. Je weet als geen ander wat nodig is om projecten soepel te laten verlopen en brengt deze kennis op hen over. Tijdens het project bewaak je een deel van de voortgang, uitvoering en kwaliteitsbeheersing. Ook geef je advies over het budget. Hierover woon je verschillende meetings bij, zowel intern als extern met de klant. Tot slot staat veiligheid voorop. Je speelt hierin een sleutelrol!
Wat hebben wij jou te bieden?
- Doorgroeimogelijkheden! We investeren in jouw kennis en loopbaan
- Goede arbeidsvoorwaarden, zoals een winstuitkering, 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen
- Een baan met werklocaties door heel Nederland met veel afwisselende werkzaamheden
- Een leaseauto, laptop en telefoon
- Een gedreven en hecht team van collega’s
- Personeelsvoordeel, ga bijvoorbeeld met korting naar een bungalowpark
- Toegang tot 100+ online trainingen via Goodhabitz
- Voordelig VINCI Energies aandelen verwerven via het CASTOR-spaarprogramma
Wat vragen wij van jou?
- MBO+/HBO werk- en denkniveau
- Enkele jaren ervaring als Supervisor of Constructiemanager op grootschalige projecten, bij voorkeur ervaring met hoogspanning
- Beheersing van de Nederlandse en (basis) Engelse taal
- Je bent resultaatgericht, hebt een flinke dosis mensenkennis en bent stressbestendig
- Je bent flexibel en bent een echte teamspeler
Wie zijn wij?
Met honderden ondernemende technische professionals werken we iedere dag aan de energietransitie. We ontwikkelen oplossingen voor alle spelers die elektriciteit opwekken, transformeren en distribueren. Bij ons bepaal je zelf jouw loopbaan. Empower your career, noemen we dat!
Erwin Meijer
Business Unit Manager
“Bij Projects ligt onze expertise bij geïntegreerde contracten en realiseren wij complexe opgaven door geheel NL. Vrijheid, plezier en ontwikkeling staan voorop. Groei jij met ons mee?”
De sollicitatieprocedure
Weten waar je aan toe bent is wel zo fijn. Daarom leggen we graag uit hoe onze sollicitatieprocedure eruit ziet.
-
1
Solliciteer, dat kan al door alleen jouw gegevens achter te laten
Heb je een leuke vacature gezien? Leuk! Dan leren we jou graag kennen. Stuur ons je CV op, of laat in ieder geval je persoonlijke gegevens achter. Onze HR Business Partner neemt contact met je op en bespreekt jouw profiel binnen een week met de Business Unit Manager.
-
2
We zijn onder de indruk en nodigen je uit voor een gesprek
Op papier zijn we al een match! Door een eerste gesprek gaan we kijken of de klik er ook is. Dat gesprek voeren we altijd live, op één van onze locaties.
-
3
De klik is er, dus we nodigen je uit voor een tweede gesprek
We zien een samenwerking met elkaar zitten, maar willen ook zeker weten dat we jou de juiste uitdaging kunnen bieden en of jouw kennis binnen de functie past. Daarom spreek je altijd met meerdere collega's van Omexom.
-
4
We gaan het hebben over je salaris, arbeidsvoorwaarden en toekomst
Dit doe je samen met de HR Business Partner en jouw aankomende leidinggevende of de Business Unit Manager.
-
5
Welkom bij Omexom!
Wat leuk, we zijn een match. Voordat je bij ons start krijg je een app waarin alles staat voor jouw onboarding. Zo heb je alle informatie voor een vliegende start!
