• Projecten COMPLEX EN UITDAGEND
  • Senioriteit OM JE HEEN
  • Vrijheid IN UITVOERING
  • Ruimte OM TE GROEIEN
  • Solliciteer nu

In deze rol ben jij hét aanspreekpunt voor alle contractuele vraagstukken. Je combineert strategisch inzicht met een pragmatische aanpak en weet risico’s tijdig te signaleren én beheersbaar te maken.

Wat je doet

Als Contractmanager ben je nauw betrokken bij onze projecten in de energie-infra. Je ondersteunt de projectmanager en het projectteam bij alles wat met contractbeheersing te maken heeft.

Je houdt je onder andere bezig met het signaleren en initiëren van wijzigingen. Vervolgens zorg je dat de gevolgen voor Geld, Risico, Organisatie, Tijd en Informatie (GROTIK) samen met het projectteam inzichtelijk worden gemaakt.

Ook claims weet jij zelfstandig te signaleren, te ontwarren en contractueel te onderbouwen. Je zorgt voor een goede dossiervorming en weet welke informatie nodig is om een standpunt richting de opdrachtgever goed te onderbouwen.

Je bent daarnaast een belangrijke gesprekspartner voor de projectmanager bij contractuele discussies. Je spreekt het projectteam aan wanneer afspraken niet worden nageleefd en maakt duidelijk wat de contractuele en commerciële gevolgen daarvan kunnen zijn.

Het liefst voorkom je een geschil. Ontstaat er toch één? Dan zorg jij ervoor dat het professioneel en beheerst wordt aangepakt.

Je werkt vanuit Groningen en bent actief binnen onze projecten in de regio. Daarbij werk je nauw samen met projectmanagers, uitvoerders, werkvoorbereiders en andere collega's binnen het project.

  • Complexe projecten
  • Verantwoordelijkheid
  • Ruimte om te groeien
  • Senioriteit naast je

Werken in Projecten & Beheersing bij Omexom

Bij Omexom werk je aan complexe energieprojecten waarin veel tegelijk samenkomt. Jij zorgt dat mensen, techniek, planning, kwaliteit en afspraken op elkaar aansluiten. Of je nu projecten voorbereidt, beheerst of leidt: je houdt overzicht, brengt structuur en zorgt samen met het projectteam dat plannen ook daadwerkelijk worden waargemaakt.

Je krijgt daarbij verantwoordelijkheid én de vrijheid om je werk goed te organiseren. Je staat er niet alleen voor: je werkt samen met ervaren collega’s uit engineering, uitvoering en andere disciplines en krijgt de ruimte om steeds grotere en complexere vraagstukken op te pakken. Zo kun je je verder ontwikkelen binnen projectbeheersing of richting projectleiding en projectmanagement, terwijl je werkt aan projecten die de energie-infrastructuur van Nederland waarmaken.

Solliciteer nu

Wat hebben wij jou te bieden?

  • Een zelfstandige en verantwoordelijke functie binnen uitdagende projecten in de energie-infrastructuur.
  • Een afwisselende baan met veel ruimte voor jouw kennis, ervaring en ontwikkeling.
  • De mogelijkheid om je verder te ontwikkelen binnen contractmanagement en UAV-GC.
  • Werken aan projecten die direct bijdragen aan de energietransitie.
  • Een gedreven team van technische en ondernemende collega's.
  • Goede arbeidsvoorwaarden, zoals een winstuitkering, 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen.
  • Een laptop en telefoon.
  • Toegang tot 100+ online trainingen via GoodHabitz.
  • Mogelijkheden om voordelig VINCI Energies aandelen te verwerven via het CASTOR-spaarprogramma.

Wat vragen we van jou?

  • HBO+ werk- en denkniveau.
  • Ervaring met UAV-GC, bijvoorbeeld als contractmanager, projectbeheerser of projectleider.
  • Een technische achtergrond en bij voorkeur ervaring binnen infra of energie-infra.
  • Ervaring met projecten voor TenneT is een pré.
  • Je hebt enthousiasme en interesse in UAV-GC en contractmanagement.
  • Je kunt wijzigingen signaleren, initiëren en de gevolgen voor GROTIK met het projectteam inzichtelijk maken.
  • Je kunt paragraaf 44-claims zelfstandig signaleren, ontwarren en de rechtmatigheid ervan aantonen.
  • Je hebt ervaring met dossiervorming.
  • Je ondersteunt projectmanagers bij contractuele discussies.
  • Je durft het projectteam aan te spreken op contractuele afspraken en kunt de gevolgen van keuzes en handelen duidelijk uitleggen.
  • Je bent sterk in onderhandelen en communicatie.
  • Je bent commercieel en pragmatisch ingesteld.
  • Je bent gericht op het voorkomen van contractuele geschillen, maar weet ze ook professioneel te beheersen als ze ontstaan.

Om de energietransitie waar te maken zijn collega's met de juiste vakkennis ontzettend belangrijk. Daarom bieden we al onze collega's een opleiding aan in ons Omexom Institute.
Job Molenaar Business Unit General Manager

Wie zijn wij?

Met honderden ondernemende technische professionals werken we iedere dag aan de energietransitie. We ontwikkelen oplossingen voor alle spelers die elektriciteit opwekken, transformeren en distribueren.

Binnen Omexom werken techniek, projectmanagement en ondernemerschap nauw samen. Onze projecten zijn complex, maar onze manier van samenwerken is praktisch: verantwoordelijkheid nemen, elkaar scherp houden en samen zorgen dat het project goed wordt uitgevoerd.

Bij ons bepaal je zelf jouw loopbaan. Powered By Your Energy, noemen we dat!

Werken bij Omexom aan Projecten in Noord-Oost Nederland

Van bestaande hoogspanningsstations tot nieuwe energie-infrastructuur: bij Omexom werk je aan projecten die zichtbaar bijdragen aan een betrouwbaar en toekomstbestendig energienet. Onze teams realiseren vooral renovaties, uitbreidingen en vernieuwingen op locaties die vaak gewoon in bedrijf blijven. Dat maakt het werk technisch uitdagend en vraagt om vakmanschap, samenwerking en verantwoordelijkheid.

Je werkt in een hecht projectteam van uitvoerders, werkvoorbereiders, projectmanagers en andere specialisten. Vaak vanuit een projectkantoor op of vlak naast de bouwlocatie, zodat je dicht op het werk zit en snel kunt schakelen met collega’s, klanten en partners. Veiligheid, kwaliteit en samenwerking staan daarbij elke dag centraal.

Bekijk de business unit

Solliciteren hoeft niet moeilijk te zijn!

  • Solliciteer

    Dat kan al door alleen jouw gegevens achter te laten.
  • 1e gesprek

    Op papier zijn we al een match! Door een eerste gesprek gaan we kijken of de klik er ook is. Dat gesprek voeren we altijd live, op één van onze locaties.
  • 2e gesprek

    We zien een samenwerking met elkaar zitten, maar willen ook zeker weten dat we jou de juiste uitdaging kunnen bieden en of jouw kennis binnen de functie past.
  • Maak het waar

    Over het salaris en de arbeidsvoorwaarden komen we wel uit want we zijn een match.

Wat zeggen collega`s?

Lees meer verhalen